崗位職責: 1.遵守公司的各項規章制度，維護企業形象，不得向外介紹客戶。
2.掌握市場信息，及時向經理提出建議。
3.注意儀容儀表，不允許有損害公司及客戶的言行。
4.負責對新業務員的傳、幫、帶。
5.注重學習，努力提高自己的營銷技能。
6.完成本職工作及領導交辦的其他事宜。
考核內容：
業績考核
1.是否依照計劃目標將任務完成，使其質量達到要求的標準；
2.任務完成的過程或結果是否正確，是否都達到標準的要求。
能力考核
1.業務所需要的業務知識、相關知識的掌握程度是否掌握；
2.是否熟練掌握本崗位技能；
3.在執行的任務時，是否能從容應對出現的變化。
態度考核
1.能自覺地盡職盡責的工作，能自始至終的表現出負責的態度；2.在職權范圍內，能進行自我管理，能自主、自立、自信地處理業務。
考核與晉升：
咨詢顧問咨詢主管咨詢經理
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